個人情報保護審査会(新規諮問 第166号)

再雇用（教育職員）推薦書

一部開示

「健康状況欄」欄及び「性格」欄

開示されることにより、校長の率直な意見の表明がされず、正確な情報が得られなくなるなど、人事管理及び選考に関する事務に関し、公正かつ適正な事務の遂行に支障をおよぼすおそれがあるため。（条例16条6号該当）

「推薦項目」欄

開示されることにより、校長の率直な意見の表明がされず、正確な情報が得られなくなるなど、人事管理及び選考に関する事務に関し、公正かつ適正な事務の遂行に支障をおよぼすおそれがあるため。（条例16条6号該当）
開示されることにより、選考の基準や過程が明らかになり、受験対策を講じられるなど、選考に関する事務に関し、適正かつ円滑な事務の遂行に支障をおよぼすおそれがあるため。（条例16条6号該当）

判定用データ（申込区分別・19定年退以外）都立

一部開示

• 表中1段目のうち左から11列目、12列目の下段及び13列目
  開示されることにより、選考の基準や過程が明らかになり、受験対策を講じられるなど、選考に関する事務に関し、適正かつ円滑な事務の遂行に支障をおよぼすおそれがあるため。（条例16条6号該当）
• 表中本人に係る部分のうち左から11列目から13列目まで
  開示されることにより、選考に関する本人の評価が明らかになり、選考に関する事務に関し、公正かつ適正な事務の遂行に支障をおよぼすおそれがあるため。（条例16条6号該当）、